Junior Manager Portfolio Strategy & M&A Support in Hannover

Für die TUI AG in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Junior Manager Portfolio Strategy & M&A Support.

• Unterstützung bei der Begleitung des Top-Managements in der Weiterentwicklung der TUI Hotels & Resorts Strategie und der daraus abgeleiteten Ziele, insbesondere bezüglich der Strategieentwicklung für bestehende Joint Venture sowie Ländergesellschaften
• Erstellung von professionellen Präsentationen und Entscheidungsvorlagen sowie monatlichen Performance Reportings für relevante Gremien im Konzern (z.B. Vorstand, Group Tourism Board, Aufsichtsrat)
• Unterstützung bei Potenzialanalysen von strategischen Wachstumspartnern bzw. möglicher neuer M&A Ziele sowie Steuerung und Koordination der gesamten Projektabläufe
• Mitwirkung bei der Konzeption & Betreuung von hotelspezifischen Strategieprojekten (z.B. Destinations-Analysen & -Planung, Projektmanagement für den Aufbau neuer Joint Ventures)
• Ausarbeitung von Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen als Grundlage zur Unterstützung der Entscheider in der Lösung komplexer Fragestellungen sowie zur strategischen Positionierung des Geschäftsbereichs
• Unterstützung bei der Betreuung des jährlichen strategischen Planungszyklusses (Factbase, 5-Jahres-Plan, 3-Jahres-Plan)
• Konzeption, Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Workshops und Projekt-Meetings
• Unterstützung bei der Begleitung und Monitoring der Strategieimplementierung sowie Entwicklung von Lösungsansätzen zur Verbesserung der mittel- und langfristigen operativen Performance unter Berücksichtigung von Synergiepotenzialen
• Mitwirkung bei der Kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen, Schnittstellen & KPI-Systemen zur Unternehmenssteuerung & Reporting

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder des Tourismusmanagement, gerne mit Schwerpunkt im Bereich Projektmanagement, Business Development oder Produktentwicklung
• Einschlägige Praktika oder erste Berufserfahrung in Strategie- und/oder M&A Funktionen
• Stark ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe von komplexen Inhalten
• Projektmanagementkenntnisse und/oder vergleichbare Beratungstätigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office; insbesondere PowerPoint und Excel
• Versiert in der Chartproduktion und fundierte Kenntnisse in der Schrift- und Bildkommunikation
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, eine weitere Fremdsprache auf hohem Niveau ist wünschenswert
• Ergebnis- & Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten sowie innovativ-kreative Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz
• Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Flexibilität, Belastbarkeit, Organisationstalent sowie ein ausgeprägter Teamgeist
• Wir ermuntern Menschen mit Behinderung, sich zu bewerben.

• Eine Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
• Attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub pro Jahr und eine 38h/Woche
• Persönliche Benefits, z.B. attraktive Reisevorteile und Mitarbeiter-Aktienprogramm
• Internationale Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Angebote zur Altersvorsorge und Gesundheitsförderung